La empresa multinacional dedicada a la banca, de nacionalidad británica, HSBC, anunció que eliminará 10.000 puestos de trabajo para reducir costos dentro de la empresa, por lo que recortará la plantilla de su personal, sobre todo en puestos altamente remunerados.
HSBC podría suprimir hasta 10.000 puestos de trabajo en el marco de una campaña de reducción de costos, impulsada por su nuevo director ejecutivo interino, Noel Quinn.

Como parte de un plan para «controlar» los gastos de esta empresa, la medida, que afectará a personas con puestos altamente remunerados, formaría parte de un «ambicioso» plan, que en la actualidad cuenta con alrededor de 238.000 empleados.
HSBC es consciente «desde hace años» que necesita hacer algo con su «base de costos» y se pregunta por qué tienen tantos trabajadores en Europa «cuando hay beneficios de dos dígitos en partes de Asia», así que ahora finalmente agarrará «el toro por los cuernos».
Según una fuente los recortes de plantilla se sumaría a los 4.700 despidos que HSBC anunció recientemente por el «entorno global cada más complejo y desafiante», caracterizado por bajas tasas de interés, conflictos comerciales y la incertidumbre que genera el Brexit.
XC